|
Юридическое обслуживание
28.06.2016
По заводской методике работа считается ручной, если она выполняется с деталью или инструментом в руках. Как правило, те операции, которые по методике Госкомитета относятся к механизированно-ручным, по заводской методике считаются ручными. Это относится, например, к труду полировщика, который держит деталь в руках при полировании ее поверхности войлочным кругом, покрытым абразивной пастой, на полировальном станке с электроприводом. В процессе работы в большом напряжении находятся мышцы рук и корпуса полировщика. Деталь при обработке прижимается к вращающемуся с большой скоростью кругу вручную, эта работа требует исключительного внимания и большого физического напряжения, так как необходимая точность обработки достигается не с помощью соответствующей наладки механизма, а на основании опыта и навыков полировщика. Поэтому на заводе полировщики относятся к категории рабочих, занятых ручным трудом, а по методике Госкомитета их труд считается механизированно-ручным.
Другим аналогичным примером является работа слесаря, производящего зачистку заусенцев, притупление острых кромок пневмопистолетом. В этом случае рабочий выполняет юридическое обслуживание с инструментом в руке. В обоих примерах применяемые в процессе работы несложные механизмы с приводом до некоторой степени облегчают работу, но все-таки на этих операциях рабочий быстро утомляется, и, следовательно, механизацией труда в данных случаях следует заниматься в первую очередь.
Аналогичным образом классифицируются по признаку механизации труда и другие категории рабочих. Например, рабочие по транспортировке, погрузке и разгрузке считаются занятыми ручным трудом, если работа выполняется без применения соответствующих механизмов с приводом. В гальваническом и термическом производстве рабочие, обслуживающие оборудование с механизированными и автоматизированными операциями загрузки, перемещения и разгрузки деталей, относятся к категории рабочих механизированного труда.
Спецпредложения |
 |
|
|
|
